为全面推进计划生育药具管理服务工作标准化、制度化、规范化建设，今年以来，把计生药具服务管理纳入计划生育年度目标考核，强化职责，健全网络，严格管理，广泛宣传，使计生药具发放服务工作落到实处。
一是健全管理制度，强化考核监督。建立健全了计生药具计划调拨、仓储发放、宣传培训、发放服务、质量管理等一系列规章制度，规范县、乡、村三级药具管理人员岗位职责，明确职责要求，使各项工作有章可依，做到了责任到人，措施到位。将计生药具管理服务作为服务育龄群众、预防出生缺陷、落实节育措施的重要抓手，并纳入全县人口和计划生育工作年度目标考核。
二是规范仓储管理，严格质量检查。按照药具仓储管理要求，温度计、灭火器等必要的仓储设备。对所有药具建账立卡，并按品种规格分类摆放，按进出数量及时登记，做到账、卡、物相符。严格药具出入库验收检查，做好库存药具养护，以确保药具质量。
三是规范需求编报，杜绝积压浪费。以乡镇为起报单位，分年度编报计生避孕药具需求计划，根据基层实际需求确定年度计划，杜绝因计划不准而造成断档脱供和积压浪费现象。县药具站每季发货，及时调拨，保证药具供应，满足基层要求，保证各乡镇库房内有足够库存，做到有计划管理，防止药具积压过期。
四是创新发放形式，完善服务方式。在上门发放、定点发放、主动领取、领发结合等方式的基础上，强化药具自助发放服务。合理布置药具发放网点，在人员流量大的县医院、中医院、卫计局服务大厅设置自动发放机，17处乡镇卫生院也都设置了自动发放机，所有育龄群众均可凭二代身份证免费领取避孕药具。同时， 加强流动人口避孕节育知识宣传，通过广场举办大型宣传活动、微信公众号、发放流动人口服务手册宣传资料等方式，广泛向流动人口宣传养生保健、优生优育、避孕节育等方面的知识。(张建华)
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